Analista Republica Dominicana, Santo Domingo Oeste
Sector retail
Procesar de manera efectiva los procesos completos de Compensación y Beneficios a empleados, acorde a las políticas y procedimientos establecidos por la empresa y las leyes de Seguridad Social y Laborales, con la finalidad de contribuir con niveles óptimos de equidad interna y competitividad a fin de lograr satisfacción, motivación y retención del personal.
Requisitos:
Titulado en Administración de Empresas, Contabilidad, Licenciatura en *Psicología Industrial o Ingeniero Industrial.
Tres (3) años en labores relacionadas al puesto.
Diplomado/ formación en Compensación y Beneficios.
Experiencia manejando
Manejo de Prestaciones Laborales.
Manejo de cálculos de Nóminas y de Softwares de Nóminas.
Conocimientos de la Ley de Seguridad Social y Leyes Laborales.
Manejo de Aplicaciones de Oficina
Manejo de SPN / Módulo nómina (Indispensable)
Masculino (preferible)
Colocar nombre de vacante en asunto
Enviar CV a asesoriasyserviciosderh@gmail.com